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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課關(guān)鍵詞

KEY WORDS OF Corporate Training

培訓(xùn)地址:
關(guān)鍵字:
互聯(lián)網(wǎng)時代下的產(chǎn)品創(chuàng)新

聯(lián)系我們:
13382173255(Karen鄭老師)

學(xué)員背景| Course Background

參加對象:高層管理者,產(chǎn)品總監(jiān)/經(jīng)理,研發(fā)總監(jiān)/經(jīng)理,產(chǎn)品研發(fā)部門經(jīng)理,項目經(jīng)理及研發(fā)骨干

授課形式:內(nèi)訓(xùn)

授課天數(shù):2 天

課程背景| Course Background

互聯(lián)網(wǎng)時代下企業(yè)的競爭,實質(zhì)上就是企業(yè)創(chuàng)新能力的競爭。一個企業(yè)要想在市場中占有一席之地,就必須使得技術(shù)開發(fā)、產(chǎn)品研發(fā)、管理能力等方面在同行業(yè)中處于領(lǐng)先地位,而創(chuàng)新是達(dá)成這一目標(biāo)的唯一手段。而產(chǎn)品創(chuàng)新是企業(yè)的最為重要的創(chuàng)新途徑和手段。
然而,雖然創(chuàng)新對于企業(yè)的生存發(fā)展及其重要,能夠給企業(yè)帶來豐厚的投資回報,但創(chuàng)新的本質(zhì)卻決定了它的高投入、高風(fēng)險的特性。為了提高創(chuàng)新的收益,降低創(chuàng)新的風(fēng)險,企業(yè)就必須充分認(rèn)識它,并掌握科學(xué)而系統(tǒng)的方法進(jìn)行創(chuàng)新,從而降低盲目創(chuàng)新和不合理創(chuàng)新帶來的風(fēng)險。創(chuàng)新需要正確的方法和體系的保障,只有掌握了正確的創(chuàng)新意識、概念、方法和流程,才能使創(chuàng)新變得高效。
在創(chuàng)新日益被各企業(yè)所關(guān)注的當(dāng)今時代,大量成功的企業(yè)已經(jīng)印證了上述事實。通過對正確的創(chuàng)新理念、創(chuàng)新方法和創(chuàng)新體系的剖析和講解,幫助廣大研發(fā)企業(yè)規(guī)避創(chuàng)新的誤區(qū),掌握和提升技術(shù)與產(chǎn)品創(chuàng)新能力,從而,在競爭中立于不敗。本課程從產(chǎn)品創(chuàng)新思維、產(chǎn)品創(chuàng)新管理兩大維度,全面系統(tǒng)的引領(lǐng)學(xué)員開拓思路,尋找突破口,通過對產(chǎn)品創(chuàng)新的全方位解析,使學(xué)員走上創(chuàng)新制勝之路。

課程收益| Program Benefits

● 掌握產(chǎn)品研發(fā)管理創(chuàng)新的方式與技巧;
● 創(chuàng)新制勝,打造企業(yè)競爭力的核心引擎;
● 了解正確的創(chuàng)新之路,避免陷入創(chuàng)新誤區(qū);
● 了解先進(jìn)、系統(tǒng)的創(chuàng)新思維方法,突破思想禁錮;
● 一起交流產(chǎn)品創(chuàng)新的感悟,解決您產(chǎn)品創(chuàng)新過程中的困惑;
● 掌握世界級產(chǎn)品創(chuàng)新的管理體系,從全新視角認(rèn)識產(chǎn)品創(chuàng)新;
● 學(xué)習(xí)推動創(chuàng)新文化與組織的變革與提升,營造創(chuàng)新氛圍的方法;

課程大綱| Course Outline

第一講:創(chuàng)新的概述
一、為什么要進(jìn)行產(chǎn)品與研發(fā)管理創(chuàng)新?
1. 企業(yè)壽命的差異帶來的啟示
討論:(為什么日本擁有2萬家壽命超過150年的企業(yè)?)
2. 是什么打造了企業(yè)的競爭優(yōu)勢(核心競爭力)?
3. 產(chǎn)品與研發(fā)創(chuàng)新帶來了什么?
4. 普通企業(yè)與優(yōu)秀企業(yè)有什么不同?
討論:偉大的公司所需要的特質(zhì)。
5. 產(chǎn)品與研發(fā)創(chuàng)新在企業(yè)創(chuàng)新中的地位
二、創(chuàng)新的基本概念與理解
1. 德魯克與熊彼得如何定義和看待創(chuàng)新?
2. 七種創(chuàng)新的來源(德魯克)
3. 摩爾的創(chuàng)新分類方式
三、創(chuàng)新的動機(jī)
1. 企業(yè)生存的需要
2. 企業(yè)發(fā)展的需要
3. 未來企業(yè)競爭核心——創(chuàng)新制勝

第二講、創(chuàng)新思維與方法
一、創(chuàng)新思維的定義
1. 什么是思維
案例:小黃鴨算創(chuàng)新嗎?
2. 滿足創(chuàng)新的兩大條件
二、創(chuàng)新的意義及障礙
1. 創(chuàng)新的價值
活動:常見的思維定勢
討論:創(chuàng)新的困難有哪些
案例:找到解決之道
三、產(chǎn)品創(chuàng)新思維的八大原理
1. 組合原理
案例、討論
2. 還原原理
3. 移植原理
4. 逆反原理
5. 變性原理
6. 完滿原理
7. 迂回原理
8. 群體原理
四、打破思維的禁錮,開啟創(chuàng)新的天窗
1. 培養(yǎng)思維創(chuàng)新的習(xí)慣
2. 試錯法
3. 和田法
4. Brain-Storming 方法及在創(chuàng)新中的應(yīng)用
5. QCC 及其應(yīng)用
6. 其他創(chuàng)新方法簡介(TRIZ 等)
7. 跳出思維定勢
8. 跳出經(jīng)驗定勢
9. 創(chuàng)新誤區(qū)與正確的創(chuàng)新意識
討論和總結(jié):創(chuàng)新思維小結(jié)

第三講:創(chuàng)新目標(biāo)
一、創(chuàng)新起跑線——創(chuàng)新目標(biāo)的作用
案例:《達(dá)芬奇密碼》的啟示
1. 創(chuàng)新的根本起點
二、創(chuàng)新起跑線——目標(biāo)鎖定技巧
1. 關(guān)注范圍
案例:關(guān)注病房
練習(xí):關(guān)注范圍練習(xí)
2. 關(guān)注目標(biāo)
案例:“創(chuàng)新”創(chuàng)什么?
練習(xí):關(guān)注目標(biāo)練習(xí)
3. 換個角度看問題:問題再定義
案例:停車場太小怎么辦?
案例:壓力太大怎么辦?
綜合練習(xí):第一步,定位創(chuàng)新課題

第四講:產(chǎn)品創(chuàng)新管理體系
一、創(chuàng)新產(chǎn)品開發(fā)流程(新產(chǎn)品開發(fā)的六個階段)
1. 概念階段——初步業(yè)務(wù)計劃,總體策略的快速評估
2. 計劃階段——清晰定義產(chǎn)品及計劃,確保合理的管理
3. 開發(fā)階段——正確的開發(fā)過程,保證產(chǎn)品設(shè)計與實現(xiàn)質(zhì)量
4. 驗證階段——必要的修正和改進(jìn),產(chǎn)品發(fā)布就緒
5. 上市階段——市場成功才是產(chǎn)品的成功
6. 生命周期階段——持續(xù)的產(chǎn)品保障、維護(hù)和升級與退市
二、創(chuàng)新型組織文化與氛圍
1. 創(chuàng)新組織的特征
2. 跨功能團(tuán)隊與矩陣式組織結(jié)構(gòu)
3. 新產(chǎn)品開發(fā)組織形式
4. 創(chuàng)新文化與氛圍的建立
案例:Google 等企業(yè)的創(chuàng)新文化

第五講:基于互聯(lián)網(wǎng)的產(chǎn)品創(chuàng)新方法論
1. 找準(zhǔn)產(chǎn)品痛點(學(xué)會辨別用戶真?zhèn)瓮袋c)
1)產(chǎn)品的一級痛點
2)產(chǎn)品的二級痛點
2. 分析用戶需求(用戶訪談)
3. 講好產(chǎn)品故事(互聯(lián)網(wǎng)講故事的法則)
4. 打造爆品(如何設(shè)計令人尖叫的產(chǎn)品)
5. 提升客戶服務(wù)(學(xué)會與用戶交朋友)
6. 改善用戶體驗(用戶接觸計劃)
7. 建立社群(社群經(jīng)濟(jì))
8. 口碑營銷(產(chǎn)品自營銷)
案例:褚橙案例分析
實操案例分享

課程總結(jié):
1. 課程總結(jié)
2. 閱讀書籍推薦

講師背景| Introduction to lecturers

珀菲特顧問|肖聰老師

講師簡介 / About the Program Leader

肖聰老師    

互聯(lián)網(wǎng)實戰(zhàn)專家
15年上市公司實戰(zhàn)經(jīng)驗
高級電子商務(wù)營銷師
ECCEO認(rèn)證委員會專家
電商中國專家委員會專家
上海交大、中山大學(xué)、浙江大學(xué)特邀講師
從“線下”到“線上”的實戰(zhàn)派電商專家
創(chuàng)新型企業(yè)暢銷書《重度垂直運營》作者
曾任:九陽股份有限公司丨電商創(chuàng)始人
現(xiàn)任:深圳齊心集團(tuán)股份有限公司丨電商總經(jīng)理
現(xiàn)任:上海果寶網(wǎng)絡(luò)科技有限公司丨品牌顧問
九陽11年,豐富的線下傳統(tǒng)渠道客戶管理經(jīng)驗,共同經(jīng)歷和參與了九陽品牌的線上崛起,見證九陽從年銷售額20億到年銷售額100億的跨越:
曾全面負(fù)責(zé)九陽電商數(shù)據(jù)管理和會員管理,統(tǒng)籌開發(fā)九陽會員管理系統(tǒng);通過互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型和互聯(lián)網(wǎng)營銷思維的運用,使九陽成為微信率先合作樣板品牌,獲得阿里巴巴認(rèn)可,并和海爾,飛利浦兩家分獲小家電領(lǐng)域的創(chuàng)新大獎;
曾全面負(fù)責(zé)淘寶商務(wù)部工作,管理代理運營九陽產(chǎn)品的淘寶及天貓店鋪;主導(dǎo)參與大型店鋪大型活動的策劃工作;2014年淘寶雙11單品牌1.35億,2014年旗下管理的店鋪零售過3億的1家,零售過1億的2家 ,2014年雙11《九陽免濾大師》營銷案例獲得電商界有著奧斯卡大獎代表的“金麥獎”。其互聯(lián)網(wǎng)營銷思維和創(chuàng)新營銷管理案例被慧聰家電網(wǎng)、中國新聞網(wǎng)、豆瓣等媒體紛紛采訪報道,并在小家電同業(yè)中介紹經(jīng)驗超過30次。
至今運作家電、食品、服裝等多家企業(yè),幫助企業(yè)快速提升品牌影響力,為企業(yè)規(guī)避營銷風(fēng)險,實現(xiàn)銷售額3倍增長。

營銷策劃案例:
1、打造九陽廚房電器行業(yè)標(biāo)桿,創(chuàng)新性提出店鋪梯隊“1+N+n”模式、店鋪產(chǎn)品分配的“1=豆+X”模式,獲得天貓最佳合作伙伴獎;(此經(jīng)歷可指導(dǎo)學(xué)員未來淘寶天貓店鋪規(guī)劃和定位,少走彎路。)
2、策劃2013年九陽面條機(jī)首發(fā)活動,該項目入選天貓2013年經(jīng)典首發(fā)案例,并入選當(dāng)年微博營銷案例,為后續(xù)九陽在電磁爐、原汁機(jī)、開水煲的成功首發(fā)找到了模式;(此經(jīng)歷可指導(dǎo)學(xué)員如何用微創(chuàng)新思維來推廣新品。)
3、策劃了2013雙11,2014雙11九陽1小時活動,2013年雙11天貓第1單就是九陽第一個送出的(天貓官方微博可以查詢)(此經(jīng)歷可指導(dǎo)學(xué)員如何用體驗營銷來推廣品牌。)
4、策劃了2013年借勢雷軍微博“小米豆?jié){機(jī)”,九陽OneCup豆?jié){機(jī)首發(fā)案例,該案例導(dǎo)致九陽股票三次漲停。(此經(jīng)歷可指導(dǎo)學(xué)員如何借勢傳播,病毒式營銷推廣新品。)
5、參與整體策劃九陽鐵釜飯煲線上線下聯(lián)合首發(fā)活動,九陽鐵釜飯煲利用爆品戰(zhàn)略,通過挖掘產(chǎn)品痛點,打造了行業(yè)內(nèi)膽最重的飯煲,成為2014年廚房電器爆品戰(zhàn)略的經(jīng)典案例。(此經(jīng)歷可指導(dǎo)學(xué)員如何用微創(chuàng)新思維,爆品戰(zhàn)略來推廣新品。)
6、通過各種渠道調(diào)研,精確掌握了九陽競品合同條款,在九陽年度KA合同簽訂中做到了情報準(zhǔn)確,談判有據(jù),九陽的合作合同條款得到突破性改善;系統(tǒng)編撰了《KA操作手冊》,創(chuàng)新編制了《麥德龍九陽團(tuán)購手冊》,并重啟了九陽和麥德龍的戰(zhàn)略合作,解決了麥德龍遺留了5年未能解決的問題。
7、利用互聯(lián)網(wǎng)思維、深度了解用戶需求、挖掘用戶購買的痛點、講好自己臍橙的產(chǎn)品故事,就像看到的褚橙一樣,提升臍橙在客戶心中的分量,讓更多的消費者去選擇真正的臍橙。利用社會化營銷傳播手段,讓更多的平臺可以購買到臍橙。短短一個月時間就脫銷,天貓渠道、微信渠道銷售額就達(dá)到了100萬斤,現(xiàn)每年一到采摘季臍橙都供不應(yīng)求。

近年部分服務(wù)案例:
◆2014年,湖北富邦科技股份有限公司:互聯(lián)網(wǎng)營銷培訓(xùn),授課4期,參加人員共350人以上。
◆2014年,湖北應(yīng)城市行政學(xué)院,市委黨校:互聯(lián)網(wǎng)思維與傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型,授課2期,參加人員共150人左右。
◆2014年,中建三局:互聯(lián)網(wǎng)思維,授課1期,參加人員共60人以上。
◆2014年,江蘇奇美樂器有限公司:互聯(lián)網(wǎng)思維下的創(chuàng)新營銷,授課5期,參加人員共100人以上。
◆2015年,上海奧獅傳媒:互聯(lián)網(wǎng)思維下的創(chuàng)新營銷,授課2期,參加人員共100人以上。
◆2015年,上海交大海外研修班:互聯(lián)網(wǎng)思維下的爆品戰(zhàn)略,授課2期,參加人員共120人。
◆2015年,上海交大:互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新思維下的創(chuàng)新營銷,授課1期,參加人員共50人。
◆2015年,陜西安康和合電器有限公司:傳統(tǒng)企業(yè)O2O營銷實戰(zhàn)攻略,授課2期,參加人員共92人。
◆2015年,蕪湖市秋華包圍材料有限公司:傳統(tǒng)企業(yè)O2O營銷實戰(zhàn)攻略,授課3期,參加人員共230人左右。



培訓(xùn)課程 / Training courses

《微信營銷實戰(zhàn)》
《互聯(lián)網(wǎng)+大數(shù)據(jù)》
《新媒體營銷創(chuàng)新》
《產(chǎn)品設(shè)計與運營管理》
《互聯(lián)網(wǎng)思維與農(nóng)村電商》
《互聯(lián)網(wǎng)思維下的管理創(chuàng)新》
《互聯(lián)網(wǎng)時代下的產(chǎn)品創(chuàng)新》
《如何成為一名優(yōu)秀的產(chǎn)品經(jīng)理》



代表性客戶 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

家電品牌:九陽、半球電器、飛利浦、美的集團(tuán)、TCL、奧克斯、海信、西門子、小天鵝、蘇泊爾、安康和合電器……
食品品牌:好想你、三只松鼠、良品鋪子、易果生鮮、百草味、金冠、飄零大叔、姚太太……
服裝品牌:無印良品、阿依蓮、木木、Veromoda、茵曼、GXG、JZ……
家居、建材品牌:歐派櫥柜、雅居閣、歐普照明、立邦、宜家繡藝、百家好世、天堂傘、正想、藍(lán)月亮、清風(fēng)……
其它:上海交大、湖北應(yīng)城市行政學(xué)院,市委黨校、中建三局、上海奧獅傳媒、1號店、搜狐、58同城、陽光100、厚德資本、華泰人壽、民眾集團(tuán)、山東協(xié)力生物、美加華衛(wèi)浴、帝朗衛(wèi)浴、湖北富邦科技、華璽國際、蕪湖市秋華包圍材料、江蘇奇美樂器、米標(biāo)電子、中國總會計師協(xié)會、揚子江保險、北京市政一卡通、上海文峰、浙江大學(xué)、……


服務(wù)流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 溝通診斷
  • 項目調(diào)研
  • 方案設(shè)計
  • 達(dá)成共識
  • 項目實施
  • 持續(xù)跟蹤
  • 效果評估

服務(wù)優(yōu)勢

Service Advantages

  • 對行業(yè)特性的深刻理解

    我們擁有幾百家各類企業(yè)的項目咨詢基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫、多年的行業(yè)經(jīng)驗,并對企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點和經(jīng)驗。

  • 豐富的案例庫及落地方案

    我們的咨詢方案的設(shè)計過程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識,又重視項目的實操性。經(jīng)過多年的經(jīng)驗,我們積累了豐富的案例庫,涉及18個領(lǐng)域,近千個案例,并將案例與咨詢項目完美結(jié)合。

  • 經(jīng)驗深厚的咨詢團(tuán)隊

    我們的咨詢團(tuán)隊分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗,具備豐富的企業(yè)管理實操經(jīng)驗。在定制咨詢方案前,我們會為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進(jìn)行比對選擇,根據(jù)客戶需求及問題,定制化地設(shè)計咨詢方案,確保項目的順利進(jìn)行。

關(guān)于珀菲特顧問

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我們是?人才培養(yǎng)與智能制造解決方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我們做什么?承接組織績效提升與人才學(xué)習(xí)發(fā)展業(yè)務(wù)。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服務(wù)的客戶:世界五百強(qiáng)企業(yè)、合資工廠、國有企業(yè)、快速發(fā)展的民營企業(yè)、行業(yè)領(lǐng)頭企業(yè)。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企業(yè)共同選擇

  • 600000+

    累計培訓(xùn)學(xué)員

  • 1500+

    現(xiàn)有公開課

  • 10000+

    現(xiàn)有內(nèi)訓(xùn)課

  • 800+

    現(xiàn)有在線課程

  • 20+

    輻射城市

線下業(yè)務(wù)

OFFLINE BUSINESS

  • 內(nèi)訓(xùn)課

    高層團(tuán)隊引導(dǎo)工作坊

    中層管理內(nèi)訓(xùn)

    基層管理內(nèi)訓(xùn)

  • 項目咨詢

    人才梯隊建設(shè)咨詢項目

    工廠運營咨詢項目

    TTT內(nèi)訓(xùn)師咨詢項目

  • 公開課

    領(lǐng)導(dǎo)力公開課

    精益智造公開課

    個人效能公開課

視頻資訊

Video Information

【見證企業(yè)成長每一步】
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企業(yè)視頻號


官網(wǎng)電話:400-008-4600;手機(jī)號:13382173255(Karen鄭老師);網(wǎng)站:www.perfectpx.com

培訓(xùn)的客戶涵蓋多個行業(yè)的知名企業(yè)

PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

數(shù)字化搭建企業(yè)學(xué)習(xí)平臺,加速人才培養(yǎng)

專屬云大學(xué),一鍵部署,智能配課,千人千面

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珀菲特企業(yè)管理
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